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Refraiming

Der Begriff stammt aus dem Englischen und bedeutet neu rahmen, umdeuten. Unsere Denkmuster, Glaubenssätze, Erwartungen und unser Verhalten weisen einen bestimmten Rahmen auf, eine bestimmte Ordnung, wie Dinge interpretiert und wahrgenommen werden. Durch die Methode des Refraimings soll dem Ganzen einen neuen Rahmen geben und ein neuer Zusammenhang hergestellt werden. In Konfliktsituationen bietet sich das Refraiming an, um dem Problem eine andere Bedeutung zu geben. Durch diesen neuen Rahmen werden neue Reaktionen und ein neues Verhalten möglich.

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